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En un entorno corporativo donde la eficiencia y la productividad suelen ser los principales objetivos, surge una pregunta intrigante: ¿Podría la inteligencia emocional de los gerentes ser la clave para incrementar las ganancias y mejorar el rendimiento organizacional? Un estudio reciente del Dr. Bilal Zaghmout, de la Universidad York St John, sugiere que la respuesta es sí. La investigación muestra que los gerentes emocionalmente inteligentes no solo crean lugares de trabajo más agradables, sino que también impulsan el éxito financiero de las empresas. La Inteligencia Emocional como Motor de Rentabilidad La investigación del Dr. Zaghmout, que incluyó entrevistas y encuestas a 150 gerentes y empleados de 30 empresas en el Reino Unido, revela un hallazgo sorprendente: un incremento del 10% en la inteligencia emocional de un gerente está vinculado con un aumento del 7% en el desempeño general de la empresa, incluyendo la rentabilidad. Este descubrimiento subraya el papel crucial que juega...

La Revolución de los Advergames, una Experiencia Inmersiva El mundo de la publicidad móvil ha experimentado una evolución significativa, y un nuevo informe de Digital Turbine, respaldado por investigaciones de prestigiosas instituciones académicas, revela cómo los elementos interactivos en los anuncios de vídeo móvil están cambiando las reglas del juego. El informe, realizado en colaboración con la Bayes Business School, King's Business School y Vrije Universiteit Amsterdam, profundiza en el impacto de tres elementos interactivos clave: navegar, probar y jugar. Estos factores están demostrando ser decisivos a la hora de influir en las decisiones de compra de los consumidores. Uno de los hallazgos más fascinantes del estudio es el creciente papel de los advergames, un tipo de marketing interactivo que permite a los consumidores "elegir su aventura" dentro de un anuncio móvil. Esta técnica de inmersión en entornos de juego ha demostrado ser extremadamente eficaz para aument...